Denna annons är inte tillgänglig!
Kommunledningsförvaltningen tar initiativ och driver kommunens strategiarbete, erbjuder medborgarna god service, driver en effektiv och ekonomisk förvaltning med en god personalpolitik, följer upp resultat och sammantaget stimulera till en offensiv utveckling. Kommunledningsförvaltningen har till uppgift att förverkliga de mål och inriktningar kommunstyrelsen har.
Vår planeringsstrateg ska vara föräldraledig och vi söker nu en vikarie i första hand under 12 månader.
Som planeringsstrateg har du ett kommunövergripande perspektiv. Du ansvarar för att utveckla och implementera processer för styrning, uppföljning och internkontroll gentemot uppställda mål. Du administrerar och är vår spetskompetens i ledningssystemet, Stratsys. I rollen ingår att samla, samordna och förenkla alla processer som leder till ett utvecklad och sammanhållen planeringsprocess.
I ditt uppdrag ingår även att ansvara för olika utredningar och utvecklingsprojekt t ex remisser, yttranden, interna utredningar, utveckling av processer samt implementering av olika beslut inom kommunledningsförvaltningens uppdrag.
Därutöver är du kommunens dataskyddsombud och ansvarig för samordningen av de politiska valen.
Du ingår i kommunledningsförvaltningens stab och är direkt underställd kommunchefen.
Vi söker dig som har en högskoleexamen om minst 180 hp (120 p) inom juridik/företagsekonomi eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som bedöms likvärdig.
Som person är du pedagogisk, kommunikativ och lyhörd och du har lätt för att bygga goda och förtroendefulla relationer med ett professionellt förhållningssätt. Du inser möjligheterna med digitalisering av processer och har modet att tänka nytt och förändra processer och arbetssätt. Du organiserar, strukturerar, driver och följer upp ditt eget arbete systematiskt.
Erfarenhet av liknande uppdrag är meriterande, dock inte ett krav.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Anställningsform | Tidsbegränsad anställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Mars 2017 eller enligt överenskommelse |
Löneform | Individuell lönesättning |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Haparanda |
Län | Norrbottens län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2017/93 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2018-01-11 |
Sista ansökningsdag | 2018-01-31 |